Ce que vos équipes collent déjà dans l'IA
CV, entretiens, evaluations, fiches salaire et situations disciplinaires.
Noms, contacts, salaires, dates, pathologies ou commentaires sensibles.
Usage d'IA personnelle pour accelerer des taches RH urgentes.
Ressources humaines
Utilisez l'IA RH sans exposer salaires, candidats ou situations sensibles.
TrustAI aide les equipes RH a rediger, resumer et preparer leurs documents avec un Vault qui masque les donnees sensibles avant modele.
Essai : carte confirmee · facturation jour 5 si vous continuez · annulation simple. Pas de logos clients inventes.
Ce que le Vault masque ou bloque
Identite, email, telephone, date, information medicale et reference candidat.
Blocage des contenus trop sensibles selon politique.
Version masquee pour conserver une aide de redaction utile.
Ce que l'admin peut prouver
Politiques RH par type de document.
Usage et couts par equipe.
Preuves d'encadrement pour direction et DPO.
Mise en place en 7 jours.
Cas RH autorises, limites claires et formation par exemples de prompts.TrustAI ne promet pas une conformite automatique : la protection depend des politiques, des droits d'acces et des processus que l'organisation choisit d'activer.
Jour 1 : diagnostic Shadow AI
Jour 2-3 : alternative IA approuvée
Jour 4-5 : règles Vault et exemples
Jour 6-7 : rôles, budgets, logs et preuves